住家保姆上户携带的物品，核心围绕“个人生活用品、工作相关工具、证件材料”三类，具体可根据与雇主的提前约定调整，清单如下：
• 身份证原件及复印件（供雇主核实身份，部分需备案）。
• 相关资质证书（如养老护理证、健康证、家政服务培训证等，证明专业能力和健康状况）。
• 银行卡（用于雇主每月结算工资，需提前告知雇主开户行信息）。
• 衣物类：日常换洗衣物（建议多备1-2套，考虑工作场景选择耐脏、方便活动的款式）、睡衣、拖鞋（室内专用，避免弄脏雇主家地面）。
• 洗漱护理类：若雇主未提供，需自带牙刷、牙膏、毛巾、护肤品等个人洗漱用品；女性可带基础化妆品（避免浓妆，符合家庭服务场景）。
• 床品类：根据约定携带，若雇主未准备，可带轻便单人被褥、枕套（建议选易清洗的材质）；若雇主已提供，可不带以减少行李负担。
• 其他私人物品：如常用药品（需告知雇主用途，避免误解）、手机及充电器、少量个人零食（需经雇主同意后在指定区域食用）。
• 若有专业护理技能，可带小型辅助工具（如便携指甲剪、按摩捶，需提前征得雇主同意使用）。
• 笔记本和笔（用于记录雇主交代的注意事项，如老人用药时间、食材存放位置等）。
• 避免携带贵重物品或体积过大的私人物品，减少雇主家储物压力，也降低物品丢失风险。
• 所有个人物品需与雇主家用品区分存放，如衣物单独挂在指定衣柜，洗漱用品放在专用区域，保持整洁不混淆。
